Spoedcursus Management in de gezondheidszorg
De gezondheidszorg staat onder grote maatschappelijke druk. Onderzoek en technologische ontwikkelingen maken steeds meer mogelijk op medisch gebied. Deze kennis vereist continue aanpassingen in de zorgsector. Aan al die nieuwe eisen moet de zorgsector voldoen met een relatief klein budget. Daar zijn uitstekende managers voor nodig die kennis hebben van management én van gezondheidszorg. De cursus Management in de gezondheidszorg leert je binnen een jaar de vereiste kennis en vaardigheden! Deze cursus is bij uitstek geschikt voor beginnend leidinggevenden, medewerkers met cordinerende taken en degenen die een leidinggevende functie ambi¥ren in de gezondheidszorg. Studieduur 6 maanden. Lesgeld per maand € 147, Kies je voor betaling in één keer, dan krijg je 5% korting!. Vraag een gratis proefles aan of schrijf je nu in en ontvang gratis de Diner jaarkaart!
De beste baan gevonden wordt 838 van Loi.nl » Solliciteer online
Spoedcursus Management in de gezondheidszorg
| Functiegroepgroep | Vacature naam | Datum | Solliciteer nu |
|---|---|---|---|
| Loi.nl | Spoedcursus Management in de gezondheidszorg | 838 | Solliciteer online » |
Betrokken banen
|
HBO Bachelor Management specialisatie Management van GezondheidszorgBedrijfskundig management is een belangrijk thema binnen de gezondheidszorg. Deze opleiding sluit volledig aan op actuele ontwikkelingen. U wordt door Hogeschool NCOI opgeleid tot erkend Bachelor. U gaat aan de slag met de kern van management en bedr... |
6990 Lees meer » |
|
|
Management van Gezondheidszorg en Welzijn Zorg managementAls u leidinggevende bent binnen de zorg of welzijnssector, is deze opleiding bijzonder interessant. Dit praktijkgerichte managementprogramma is ontwikkeld voor managers die leidinggeven binnen het vakgebied zorg en welzijn. Alle essentieumlle manage... |
1590 Lees meer » |
|
|
Spoedcursus Middle managementIn de cursus Middle management staat het ontwikkelen van een gefundeerde beleidsvisie centraal. Het middle management neemt een belangrijke plaats in binnen een bedrijf. Het middenkader vormt namelijk de schakel tussen het lager en het hoger manageme... |
580 Lees meer » |